[정치]  1기 SW Maestro 과정 선발위원장 황대산과 합격자 이준석

 아닙니다. 10년 전이라도 어느 바보 천치가 사이트에 있는 텍스트 모집 공고만 보고 지원을 할까요. 다들 사이트 가서 정식 공고를 확인하고 지원을 하죠. 이게 일반적이고 상식적인 겁니다. 

 전화로 확인했다? 어차피 증거가 있을턱이 없으니 어느것 하나 팩트라고 할만한게 없어요.  

 조국 때와 틀린건 어느 기더기들 하나 글을 쓰지 않는 다는 것과 떡검 이라는 놈들이 기소를 할 생각이 없다는 거죠. 

그럼 이준석외에 지원한 학생이 아닌 8명은 어떻게 설명하실건가요?

말씀하신게 일반적인 상식이죠. 

네 이분이 http://swmaestro.kr/ 사이트를 알리며 홍보한 기록이죠. 근데 제가 의문을 가지고 있는 점은 이 사이트에 정식 모집 공고와 선발대상이 다른 별개의 문서가 있었는가에요.. 사이트가 없어져서 기록 추적이 안되지만 정상적인 판단이라면 이곳에서도 정식 모집 접수 안내 사이트 nifa.kr로 접속해서 안내서 및 지원서를 받으라고 안내했겠죠.. 

선발위원장은 왜 현업종사자를 제외한 누구나로 모집 대상을 소개했을까요? 정식 공문의 대상 범위와는 다르게 말이죠.. 같은 선발위원회 위원인 장선진씨는 모집 공고와 부합하는 소개를 했거든요..  

지원자격

■ 공고일 현재 고등학교, 대학교, 대학원 재학 중인 자(전공 불문)

■ SW 개발 분야 지식 및 기술 보유자

■ 본 과정에 적극적으로 참여 가능한 자(방학기간 중 집체교육 등

 이게 산자부에 있는 자격 요건입니다. 병특제외,졸업자 제외 이런 말은 없죠.  

| 산업통상자원부 홈페이지 (motie.go.kr)

응? 무슨 의미죠? 병특제외, 졸업자 제외 없으니 포함된다는 건가요? 이게 현업 종사자를 제외한 누구나에 부합한다는 주장인가요? 

 그런 논란이 있기는 하죠. 저기 공고문을 보면 애매하거든요. 

 1 공고일 현재 고등학교, 대학교, 대학원 재학 중인 자(전공 불문)

2 SW 개발 분야 지식 및 기술 보유자

3 본 과정에 적극적으로 참여 가능한 자(방학기간 중 집체교육 등

1,2번이 그리고 인지 또는 인지 알수가 없죠. 그러니 전화를 해보는게 당연하다고 보는

대 말이죠. 그리고 전화를 했더니 된다고 하더라 그래서 신청 뭐 이렇다고 보네요. 

이게 잘들어나는게 졸업자가 8명이 신청을 했다는 거죠. 

이준석 페북 댓글인데.. and랍니다.  그리고 or일 수 없는게 2번 sw 기술 및 지식 보유자는 필수 조건이거든요.. or라면 기술 및 지식 전무한 일반 학생들이 지원가능하다는 말인데 사업목적에 맞지 않습니다.  

최종보고서를 보면 미취업 졸업자 8명이 신청했다고 되어있습니다. 저글

올리신분 최종보고서를 안보았나 보네요.   

저 위 댓글에서 요점은 공고에 없는 졸업자를 뽑았다면 수정모집공고를 냈어야 했다 입니다.. 이 과정 없이 어떻게 8명을 뽑았는지가 추후 밝혀져야 하는 쟁점사항이구요.. 

8명 뽑지을 않았죠. 신청을 8명이 했죠. 어쨌거나 공고를 보거나 커뮤니티

글을 보거나 전화를 했거나 어쨌든 미취업 졸업자 8명이 신청을 한거죠. 

아 서류 접수했다구요 그 8명중 1차 서류전형으로 5명이 통과했고 면접전형을 거쳐 다 탈락한 것으로 나오죠 최종보고서상으론.. 근데 이준석 1명이 합격자 리스트에는 올라있죠.. 

어찌됐던 수정모집공고 없이 임의로 소수 몇 명에게 서류 지원 기회를 준 것이 되고 그중에서 이준석은 합격했으니 그 연유가 밝혀져야 한다는 겁니다. 

당시 사업 안내서 충실히 보고 졸업자라 지원 못한 사람 글도 있어요.. 이 사람들은 자신도 지원할 정당할 권리를 뻇긴 거 잖아요..   

그렇게  주장이야  할수가 있다고 봅니다. 문제는 추정이 아니라 뭐라도 물증

이 있어야 할걸로 봅니다. 그냥 그랬을거다. 이건 좀 이상하다는 생각이네요.  

아 지원 못한 사람 글 물증 얘기하는건가요? 일전에 올린 게시글 속에 있어요 

https://dvdprime.com/g2/bbs/board.php?bo_table=sisa&wr_id=194560&sca=&sfl=mb_id%2C1&stx=dpid

 글세요. 그런대 반대 되는 내용도 있다는 거죠. 제가 올린 황대산 글도 그렇고

말이죠. 정확한 물증을 잡으려면 통화내용이나 청탁증거가 있어야 할걸로 봅

니다.  

통화내용 청탁을 따지기 전에 일단 수정모집 공고없이 공식 모집요강을 벗어난 지원자 8명을 받은 이유가 뭔지 그중에서 이준석은 재직중인 병역특례자인데 왜 뽑았는지 당시 사업 관계 공무원들 수배해서 확인할 일입니다. 이 일은 국회의원실에서 해야할 일입니다. 

 공식모집요강에 졸업자 제외 이런거 없습니다. 하다못해 앞으로 이렇게 하

겠다는 관리지침(안)에도 졸업자 제외는 없죠. 

산업기능요원은 현업이 아니라는 말씀이시죠?

그렇죠. 이게 현업인지 아닌지 애매하죠. 이준석을 비판하는 측은 현업이다. 그러고 옹호하는

측은 그당시에는 현업으로 안쳤다. 뭐 이러고 말이죠. 그런대 선발위원장인 황대산은 현업 아

닌걸로 생각한것 같네요.  .  

산업기능요원이면 현업이 맞는게 아닌가요?

선발위원장이 그랬다는대 뭐 할말이 없죠. 공고에 정확히 병특제외 이런거 있는것도 아니고 말이죠. 

선발위원장이란 분도 원래 주장에서 한발 물러난걸로 알고 있고 자신의 주장을 증명할 문서나 자료를 제출하지 않은걸로 알고 있습니다. 그리고 당시 관계자들중에 다른 주장을 하는 분들도 계시니 선발위원장이 발언이 의혹을 해결할수는 없는듯 싶어요.

딱히 주장 물러난게 없죠. 선발윈장 트윗을 보면 최종보고서에 관여를 안했

다고 되어있습니다. 제대로 보지도 않았을 걸로 보네요.

 그런대 이준석 비판하는 측에서 들고 나오는 자료가 최종보고서 부록에 있는 

관리지침(안) 이거거둔요. 거기보면 취업자제외, 병특제외, 이렇게 써있죠.  그

러니 이거 들고 여기 이렇게 써있는대 이준석이 왜뽑았냐 뭐 이러니 그렇게 쓴

걸로 보네요. 

 그런대 2011년 최종보고서 부록 관리지침(안)에서  (안) 이게 중요하죠. 1기

뽑을대 적용을 안하고 앞으로 적용을 하겠다고 제안해서 (안) 을 붙인거죠. 

그렇지 않으면 저런거 붙일이유가 없죠. 

선발위원장도 자신의 트윗에 공식지원 자격이 "현업종사자를 제외한 누구나"라고 했고, 자기도 상황을 전부 다 알지 못한다고 했으니 선발위원장의 말이 의혹을 해결하지는 못한다고 보는게 타당해 보입니다.

그러니 하는 말이네요. 프로젝트 끝나고 최종보고서에 크게 관여를 안했거나 

안본거로 추정이 되네요.  

그런것 같습니다 그렇기 때문에 이분의 말이 이준석의 의혹을 해결해줄수 없는거구요. 이준석은 이분이 뉘앙스를 바꾼 트윗을 하기전에 이분 말을 인용하면서 마치 자신에 대한 의혹이 모두 정리된것처럼 했지요.

사람들이 충분히 공감해줄만한 상황이 있어서, 이준석이 첨부터 담백하게 인정하고 사과를 했으면 아무런 문제가 되지 않았을텐데, 자신이 일을 키우고 있는거죠.

글쎄요. 딱히 황대산말이 최종보고서하고 다른 말이 없거든요. 단지  황대산은

관리지침(안) 이걸 확인을 안한걸로 보네요  공격하는 측에서 관리지침으로

이야기하고 (안) 이걸 이야기를 안하고 있거든요.  그러니 저러는 걸로 생각

하네요. 

1기라서 그냥 공고 올리고 커뮤니티나 대학에 관계자들이 글올리고  널널하게 뽑은걸로 보네요. 

널럴하게 뽑힌 사람이 단 1명뿐이라는 정식 답변 나왔습니다.

https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=2834070803383346&id=100003413637531

널널하게 뽑으려고 현업제외 신청을 받았고 뽑힌게 이준석 1명이다. 뭐 이렇게 

생각할수 있겠죠. 8명이 신청했고 5명이 서류전형에 합격을 했는대 왜 너만 1차에

 뽑혔냐 이건 특혜다. 뭐이거 좀 이상하지 않나요. 

 그냥 잘해서1차에 뽑혔다. 그런대 못해서 2차에 떨어졌다. 2차에 떨어진건 그럼

특혜 못받아서냐 뭐 이렇게 말할수 있으니까요.  

최종합격 이야기하는데 1차 서류합격 이야기해봤자 의미 없습니다.

글쎄요. 현재 이야기하는게 합격여부가 아니라 지원자격이 있냐 없냐 뭐 이런

거 아니였나요. 

지원자격은 공고에서 그냥 게임 오버입니다. 관련글 예전에 작성해놓았습니다.

1기 지원자격 공고에 병특제외,졸업자제외 이런거 없죠.  1기가 끝나고 요즘 공

고를 보면 자세하던데 말이죠. 

이 사업배경이 sw 인재 양성이 목적이고 이에 연계하여 학생들에게 연수후 병역, 취업, 창업까지 연계해주는 취지입니다. 

이에 근거하면 취업중인자 및 병역특례로 회사에 근무 중인자, 창업중인자는 선발에서 제외 한다는 관리지침상 선발제외 규정은 부합하다고 생각합니다. 

동의를 하네요. 1기때는 시행착오를 하고 최종보고서에 이렇게하자. 뭐 이런거 아닌가 합니다. 

이 주장에서 의문을 가져야 할 것 

만약 관리지침이 사업이 진행되는 와중에 만들어졌다 가정했을때... 

병역특례중인 인원(이준석) 1명 합격 시켜놓고 왜 당기 사업 최종보고서 관리지침에는 병역특례중인자는 선발에서 제외한다는 규정을 만들었는가입니다. 

이 부분은 국회의원실에서 조사를 하고 있을 것으로 보입니다 

지금 이준석을 옭아 맬려면 뭔가 물증이 있어야 할걸로 봅니다. 빠져나갈 구멍이 

너무 많습니다. 당장 님이 쓰신것도 하다보니 병특은 부적한것 같아서 최종보고

서에 그렇게 제안을 했다. 그리고 미취업 졸업자는 받기로 제안을 했다. 뭐 이럴수

가 있거든요. 

 실제로 차후 공고에는 미취업자는 받고 병특은 제외가 되죠. 

ㅋㅋㅋㅋㅋ